Siegburg
Elektroniker Betriebstechnik (m/w/d)
Vollzeit/unbefristet
Der WTV liefert Trinkwasser für zirka 800 000 Menschen in der Region Bonn/Rhein-Sieg/Ahr. Rund 230 spezialisierte Mitarbeitende der unterschiedlichsten Berufsgruppen sind in der Wassergewinnung, Trinkwasseraufbereitung und –verteilung, in der Administration sowie im Wasser- und Bodenschutz tätig. Als attraktiver Arbeitgeber und Ausbilder bietet der WTV ein motivierendes, familienfreundliches und teamorientiertes Arbeitsumfeld.
IHRE AUFGABEN
- Durchführung von Elektroinstallationen, inklusive Kabelverlegung in Gebäuden, Innen- und Außenbeleuchtung, erdverlegte Kabel, Erdung, Blitzschutz
- Kontrolle, Inspektion, Prüfung, Wartung, Entstörung, Anpassung und Instandsetzung von Elektroanlagen bis 11 kV, Schalthandlungen, Freischalten/Abklemmen für Reparaturen, Wiederinbetriebnahme mit Mittelspannungsschaltberechtigung
- Kontrolle, Inspektion, Prüfung und Wartung der ortsfesten und ortsveränderlichen elektrischen Anlagen nach DGUV V3 sowie Entstörung, Umbau, Anpassung und Instandsetzung von Elektroanlagen bis 1 kV
- Wartung, Prüfung und Rekalibrierung von Messwertgebern für alle Betriebsanlagen verschiedener Hersteller (u. a. Druck-, Qualitäts- und Mengenmessungen)
- Ablaufanalyse für verfahrenstechnische Steuerungen und entsprechende Verdrahtung u. Parametrierung von Steuerungen, Reglern, Messwertgebern
- Ergänzung der Anlagendokumentation (handschriftlich), Dokumentation der erfolgten Arbeiten
DAS BRINGEN SIE MIT
- Technische Berufsausbildung im Bereich Elektro- und Energieanlagen sowie MSR-Technik
- Erste Berufserfahrung im genannten Bereich
- Bereitschaft zur Weiterbildung (Kranführerschein, Ersthelfer, Hubarbeitsbühnen)
- Ausgeprägte Teamfähigkeit
- Genaue und selbständige Arbeitsweise
- Hohe Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit
- Führerschein Klasse 3 bzw. B
DAS BIETEN WIR
- Bei uns erhalten Sie die Chance auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem naturnahen Umfeld mit spannenden Aufgaben rund um das Lebensmittel Nr. 1 „Trinkwasser“.
- Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Versorgungsbetriebe (TV-V), inklusive Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistung oder Entgeltumwandlung.
- Sie haben die Möglichkeit darüber hinaus einen jährlichen Bonus zu erhalten.
- Zusätzlich zahlen wir in eine Betriebliche Altersversorgung bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) für Sie ein.
- Erholung muss sein: Sie haben bei uns 30 Tage Urlaub im Jahr. Rosenmontag kommt noch dazu.
- Ihre Arbeitszeit wird elektronisch auf einem Arbeitszeitkonto erfasst.
- Wir begrüßen Ihre persönliche Weiterentwicklung: Berufsbegleitende Fortbildungen unterstützen wir nach Absprache gerne.
- Als familiär geführtes Unternehmen helfen wir Ihnen bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Ein Upgrade für den Arbeitsweg und die Freizeit zugunsten der eigenen Gesundheit! Kommen Sie klimafreundlich und fit zur Arbeit mit dem geleasten Dienstrad.
- Netzwerken und dabei was für die Gesundheit tun: Sie können an unserem umfangreichen Betriebssportangebot teilnehmen.
- Falls doch mal ein Arztbesuch nötig ist, können Sie das Programm von BetterDoc kostenfrei nutzen.
- Als umweltbewusstes Unternehmen können Sie bei uns ihr E-Auto über Ladesäulen zu attraktiven Konditionen laden.
- Kostenfreie Parkplätze sind bei uns ausreichend vorhanden.
INTERESSE GEWECKT?
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich in elektronischer Form.
Bei Fragen helfe ich Ihnen gerne weiter:
Franziska Zang (Personalreferentin)
02241/128-1157